的这个部门,是报社的新媒体部,这里的作息方式是全天候在线状态,加班加点是家常便饭。平日里,苏秀离开办公室一般是晚上六点半,如若轮到执夜班,那么下班时间则是深夜12点。每周她都会轮到两天夜班。
苏秀轻抚腹部,她在想象跟廖主任说自己又要生孩子时他要昏倒的样子。是啊,这个部门本来就缺人手,而她是这个部门的骨干。主任一定会昏倒的。
到下午四点钟,苏秀终于走进了部主任廖静山的办公室。
廖主任戴着眼镜,是一个温厚但略古板的中年人。
苏秀轻声说:“廖主任,不好意思,有点事我要向你请示一下。”
苏秀讲了自己的孕况,以及生孩子的打算,想请领导在工作安排上给予照顾。
廖主任一听,果然张大了嘴。天哪,要生了,又要生了,二胎。
这个部门三分之二的员工是年轻女生,刚结婚要生宝宝的一个接着一个。目前办公室里已经有三个大肚子了,听说上周又有一个女记者怀上了,本来在排班方面已捉襟见肘,没想到,四十岁的苏秀也来凑热闹了。哎哟,这个年纪的也来凑热闹,想再生一个呢。这下人手彻底告急,咋办啊?
廖主任吃惊地看着苏秀,他心一急,脑门一热,眼镜片都蒙上了一层雾气。他心想,二胎?他奶奶的二胎!这下,一个部门的生育线被大大地拉长了,那些三十五岁上下,甚至四十岁左右的小嫂儿再一次被纳入了生育期。天哪,这还怎么干活儿啊?
廖主任头都大了。他听见苏秀在嘟哝:“不好意思,廖主任,我知道你为难,但我妈我爸我婆婆我老公都要我再生一个……”
廖主任强打欢颜,说:“哦,我知道了。”
对廖主任来说,此刻得赶紧找个人帮苏秀顶今晚的班。
这虽有些麻烦,但更烦的是她此后十个月的怀胎期,三四个月的哺乳期,以及更此后,她心挂小宝宝和上班两头、无法全力投入工作、无法出差的三四年育婴期。
这个下午,廖静山主任突然瞥见了那个“二胎”新政与自己、与这个办公室的关系。
甚至在苏秀走出办公室之后,廖主任还在发愣。
部门里生育期的女人多,本来就让他疲于安排。怀胎